一位企业老总预测公司财运
这天傍晚，一位朋友给我电话说要到办公室坐坐，说是有事情找我，既然是这样，也只好晚点回家了。
没过多久，门铃响起，朋友带着一位中年男子进了办公室。互相寒暄后，我把茶水沏上，接着朋友向我介绍说：“铁老师，这位是张总，做外贸生意的，而且做的很大，是一位年轻有为的成功人士，也是我学习的榜样啊，呵呵！”
介绍完后，张总礼貌的向我点了点头，态度很诚恳的说：“铁老师，您好！常常听他提起您，可一直没有机会见您。今天刚从国外回来，特意过来跟您结个善缘。再一个麻烦您给我看看公司的前景，为我指个明路，做到心中有数。”
我按照他发问的时间把卦好卦，仔细看了下对他说：“你的公司在同行中很有名气的，无论经营和利润上也算是不错。但是近几年的运气不是太好，手下的员工频繁跳槽，骨干精英走了很多。公司的利润也不是很稳定，虽然现在公司还在正常运转，但是开销比较大，净利润不多。觉得付出多，回报少。特别是今年，你应该是又扩大项目或者另外上了一个项目，现在一直在投资，利润回报率不大，算着挣钱就是不见钱，让人憋屈难受的。而你现在资金也不足，没有钱再投了，撤也不能撤，陷入了两难的困境，不知道我说的对不对？”
他连连点头称是，接着说：“铁老师，您说对了，公司现在的情况和您说的一样。人员流失很大，员工们一旦培训成精英，马上就跳槽走人。今年我又投资了一个项目，是和韩国人合作的，前期投资是很大，现在还没有挣到钱，资金又出现了问题，撤又不能撤，心里一点底都没有，真让人上火呀！麻烦您看看问题出在什么地方？我也好调整下经营思路。”
听他说完，我接着告诉他：“按照卦象显示，今年你是不应该投资的。本来你的资金已经出了问题，再去做一个项目的话肯定是很被动的。明后年的运气还不是很好，你要稳步发展，不求有功，但求无过。三年以后才会好起来。你公司的人员流失，应该是员工的工资待遇出了问题，都嫌你给的工资少，所以才导致今天的局面。建议你考虑下这方面的问题。至于你和韩国人合作的事情，能撤回来尽量撤回来，不要合伙了，因为你并不适合合作经营的。如果不能撤的话，就少投资，让对方多投，利润方面你就少拿点。”
听我说完，他沉思了下说：“铁老师，既然您全部的都预测出来了，相信你说的结果也是对的，我会按照您的话去做。”
公元:2012年10月7日17时
农历:壬辰年8月22日17时
干支:壬辰年. 己酉月. 辛丑日. 丁酉时
日空:辰巳(甲午旬)
渐 卦 未济卦 遁 卦
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用 ▆▆▆ ▆ ▆ ▆▆▆
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体 ▆ ▆ ▆▆▆ ▆ ▆
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[本卦] [互卦] [变卦]
卦理分析：
面测时求测人为体卦，体卦艮土卦中旺，喜克耗泄。此卦乍一看用神有力，应该是个好卦，可仔细分析下，里面的问题就出来了。
体卦艮土旺，巽木为用神，被互卦离火泄，不吉。变卦乾金为用神，卦中旺，但被互卦离火克制，凶。互卦坎水弱而受制，无力之象。
巽木代表公司，卦中虽弱，但临太岁壬水生扶，名气大。卦中乾金用神旺，利润不错，可惜乾金被火克水泄，耗财大。
2009年己丑年，土旺生扶体卦，不吉。2010年庚寅，2011年辛卯，虽然用神到位，木又生离火，火旺泄木克金，不吉。
乾金为体卦的子孙，也为员工，乾金旺主精英人员。卦中乾巽冲，冲为动。又受互卦离火克制，人员流失很多。互卦坎水为财，为利润，卦中弱而受制，利润不大。乾金为付出，离火克制，付出多收获少。
今年壬辰，巽木中辰土到位，冲动变卦乾金戌土，辰土生乾金，为投资之象。卦中财坎水入太岁辰土之墓，不挣钱，资金也不足。坎水入墓，证明财进了墓，被关起来，资金撤不出来，壬辰年财入墓，不宜投资。
以后三年是火土年，忌神逢值，不吉，三年后行金水流年才会有好转。
乾金代表员工，被火克水泄，工资待遇出了问题。
体卦艮土旺，不喜生扶帮，合作为兄弟，为忌神，不宜合作经营。
